傳統(tǒng)的新春佳節(jié)日益臨近，節(jié)日的氛圍漸漸濃厚起來。為讓困難職工家庭過上一個(gè)溫暖祥和的春節(jié),公司領(lǐng)導(dǎo)班子分頭帶隊(duì)，啟動(dòng)了“新春送關(guān)懷 情滿暖人心”扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。
2月3日，公司特級(jí)業(yè)務(wù)主管、工會(huì)副主席、群團(tuán)工作部部長(zhǎng)王景新攜資產(chǎn)財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)質(zhì)量部相關(guān)人員一行4人，到東風(fēng)第四制膠廠看望長(zhǎng)病困難職工彭小英。
在彭小英家中，王景新與她親切交談，詳細(xì)詢問了解她的身體狀況和家庭收入情況，并一一回復(fù)了彭小英提出的問題。同時(shí)送上慰問金、生活物品。將公司黨委、工會(huì)及本部干部的關(guān)心與愛心及時(shí)傳遞到患病職工心中。彭小英一家深受鼓舞，堅(jiān)定了生活的勇氣，表示要積極鍛煉身體，努力戰(zhàn)勝疾病所帶來困難生活的決心和信心。（方福建）
2月4日，公司黨委副書記（主持黨委全面工作）、執(zhí)行董事、總經(jīng)理李派華攜生產(chǎn)質(zhì)量部、安全環(huán)保部相關(guān)人員一行3人，到景洪第二制膠廠看望患鼻癌困難職工劉艷華。
當(dāng)天下午，公司黨委委員、紀(jì)委書記趙金永攜紀(jì)檢監(jiān)察室相關(guān)人員一行3人，到景洪第二制膠廠看望患鼻癌困難職工黃秀云。
在兩位困難職工的家中，兩位領(lǐng)導(dǎo)分別與她們親切交談，詳細(xì)詢問了解她們的身體狀況、家庭情況、治療情況，鼓勵(lì)他們用樂觀積極的心態(tài)去戰(zhàn)勝病魔，勇敢面對(duì)，同時(shí)送上生活物品和慰問金、將公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心關(guān)愛和組織的溫暖及時(shí)傳遞到患病職工心中，劉艷華、黃秀云深受感動(dòng)，表示由衷感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。（蘇正全）
同日，因疫情影響通行受限，公司黨委委員、工會(huì)主席曹剛云所帶領(lǐng)的慰問小組委托公司總經(jīng)理助理、勐捧片區(qū)主任、勐捧第三制膠廠廠長(zhǎng)盧德忠前去看望慰問吳金妹，給她送去了節(jié)日的祝福以及米、油、慰問金500元。
吳金妹自2020年5月調(diào)入景洪一廠，因身體患有糖尿病，膠廠安排了她做綠化工作，但因多年來疾病的困擾，讓她綠化工作也未能勝任，只能在家休養(yǎng)。對(duì)于公司的看望和慰問，吳金妹激動(dòng)不已，她表示公司對(duì)她的深切關(guān)心讓她又重拾了生活的信心，在今后的日子里也會(huì)好好治療身體，早日恢復(fù)健康重返自己的工作崗位，為公司的發(fā)展盡自己的一份力。（李琳）
同日，公司副總經(jīng)理袁良彪攜行政辦公室主任徐小平一行3人，到勐捧第三制膠廠困難職工黃萍家中開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)，送去米、油等生活用品及慰問金。
黃萍患肺癌多年，丈夫張紹禹也患尿毒癥多年，兩人每年定期、不定期檢查治療費(fèi)用高，家庭生活較為困難。在黃萍家中，袁良彪一行悉心詢問、了解她和丈夫的病情，家庭生活狀況、存在具體困難，叮囑她有困難和問題可隨時(shí)向膠廠和掛鉤幫扶小組反映，鼓勵(lì)她保持樂觀向上的健康心態(tài)，積極配合治療，照顧好自己的生活，并提前為她和家人送上了組織的溫暖和節(jié)日的祝福。（李潤(rùn)華）
同日，公司黨委委員、副總經(jīng)理陸加兵攜市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部副部長(zhǎng)（主持工作）劉年生和副部長(zhǎng)馮軼等一行6人，到東風(fēng)第四制膠廠看望慰問長(zhǎng)期生病的困難職工楊芳，及時(shí)將慰問金與生活物品在新春到來之前送到職工家里。
陸加兵一行與楊芳進(jìn)行了親切交談，了解她的身體情況及家庭狀況，鼓勵(lì)她適當(dāng)運(yùn)動(dòng)，爭(zhēng)取早日康復(fù)。楊芳對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)和本部管理人員的新春關(guān)懷表示由衷的感謝。（方福建）
同日，公司黨委工作部部長(zhǎng)、本部黨支部書記葉玲和黨委工作部副部長(zhǎng)席曉利到困難職工張紹禹家里進(jìn)行慰問。
在走訪慰問過程中，葉玲通過聊家常方式詢問他的身體狀況和家庭生活等方面的情況，囑咐他要好好保重身體，鼓勵(lì)他要積極面對(duì)生活，保持樂觀心態(tài)，有困難及時(shí)反映，尋求公司等組織的幫助。慰問組向困難職工張紹禹家庭送去了慰問金和慰問品，也送去了公司領(lǐng)導(dǎo)殷切的關(guān)懷和真摯的節(jié)日問候，讓困難職工在這個(gè)嚴(yán)冬的季節(jié)里，深刻地感受到來自公司的濃濃暖意。（席曉利）
政企分開以來，景陽公司認(rèn)真貫徹落實(shí)“掛包幫 轉(zhuǎn)走訪”扶貧幫困措施辦法，建立困難職工動(dòng)態(tài)管理檔案，每年春節(jié)、中秋安排公司本部中層副職（含中級(jí)業(yè)務(wù)主管）以上管理人員分組與困難職工結(jié)對(duì)進(jìn)行掛鉤幫扶已形成制度化、常態(tài)化長(zhǎng)效機(jī)制，讓公司困難職工群體切實(shí)感受到了組織的溫暖，促進(jìn)了企業(yè)的和諧穩(wěn)定受到大家好評(píng)。
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